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Visualizzazione dei post da maggio, 2023

Recapito sindacale in azienda Giogedì 01 GIUGNO 2023

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Iniziativa di solidarietà UIL, CISL, CGIL, Confindustria per l’Emilia Romagna

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  Confindustria e Cgil Cisl Uil, di fronte alla drammaticità degli eventi che si sono verificati a seguito dell'alluvione che ha colpito l'Emilia Romagna, hanno deciso di sostenere una iniziativa congiunta di aiuto alla popolazione, ai lavoratori ed al sistema produttivo così duramente colpiti.     Stanno, pertanto, attivando un "Fondo di intervento per la popolazione dell'Emilia Romagna" nel quale confluiranno contributi volontari da parte dei lavoratori pari ad un'ora di lavoro e un contributo equivalente da parte delle imprese.      Confindustria e Cgil, Cisl e Uil effettueranno una valutazione puntuale sulle modalità dell'intervento a sostegno della popolazione e del sistema produttivo duramente colpiti dall'alluvione, nei modi e con le forme che ne garantiscano la certezza della destinazione e la più rapida utilizzazione.        Roma, 20 maggio 2023 

RINNOVO CONTRATTO LEGNO-ARREDO, IL 1° GIUGNO RIPARTE LA TRATTATIVA TRA FEDERLEGNO E SINDACATI

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  Giovedì 1° giugno riprende la trattativa per il rinnovo del contratto del legno arredo tra Federlegno e i sindacati di categoria FenealUil Filca-Cisl, Fillea-Cgil. “Si tratta di una convocazione estremamente importante – commentano i sindacati – frutto anche dell’ottima riuscita della giornata del 21 aprile scorso. Un passo avanti che ovviamente dovrà trovare riscontro nelle proposte che verranno presentate il 1° giugno, auspicando significativi avanzamenti per un contratto atteso da 200mila addetti. A fronte della convocazione – spiegano Feneal, Filca, Fillea – è sospeso il blocco dello straordinario e della flessibilità. Cogliamo l’occasione – concludono nella nota – per esprimere la nostra vicinanza alle lavoratrici e ai lavoratori dell’Emilia Romagna e delle Marche colpiti dalle alluvioni di questi giorni e alle aziende di quei territori, pronti a dare il nostro contributo per una rapida ripartenza”.

Madri come ammortizzatori sociali. L’inverno demografico nasce da qui

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  Una donna su cinque dice addio al lavoro dopo la nascita di un figlio. Per l’87% dei bambini fino a 3 anni le uniche a usare i congedi sono le mamme. di Flavia Landolfi, Manuela Perrone  14 maggio 2023 Fonte ritaglio: Madri come ammortizzatori sociali. L’inverno demografico nasce da qui - Il Sole 24 ORE L’inverno demografico è l’inverno delle madri: sempre di meno, sempre più sole, sempre più ai margini del mercato del lavoro, inchiodate al careviging gratuito. Penalizzate non solo rispetto agli uomini, ma anche alle donne senza figli. Con fratture che si allargano anno dopo anno. Se davvero si vuole invertire la parabola discendente della natalità in Italia, è alla maternità che bisogna guardare. Senza ideologie, con pragmatismo e urgenza. I numeri sono sotto gli occhi di tutti, a volerli vedere. A partire da quelli demografici finiti nei giorni scorsi sotto i riflettori: le nascite del 2022 precipitate a 392mila , l’età media al primo figlio salita a 32,4 anni, il numero medio di

LEGNO INDUSTRIA. CONTRATTO O NUOVA MOBILITAZIONE

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Dopo lo sciopero generale del settore legno-arredo del 21 aprile, i sindacati richiamano FederLegno alla responsabilità. Prosegue la mobilitazione ed il blocco di tutte le prestazioni straordinarie.                             “Ringraziamo nuovamente le lavoratrici e lavoratori del legno e arredo per la massiccia adesione allo sciopero del 21 Aprile 2023 e per la partecipazione alle relative manifestazioni.  Ora ci aspettiamo un gesto di responsabilità da parte di FederLegno e delle aziende associate, anche a fronte degli alti profitti registrati e di quelli attesi nel 2023, riaprendo il tavolo di confronto con posizioni più equilibrate e giuste che riconoscano le ragioni della piattaforma avanzata da FenealUil, Filca Cisl e Fillea Cgil”.  Così scrivono in una nota le Segreterie Nazionali delle tre organizzazioni. “Intanto prosegue la mobilitazione di FenealUil, Filca Cisl e Fillea Cgil a difesa del contratto collettivo, del giusto salario, del riconoscimento di diritti e formazione, c

Dichiarazione dei redditi in azienda

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Ti comunichiamo che la consegna dei documenti per la dichiarazione dei redditi 2023 verrà effettuata nella saletta vetrata antistante l'uscita della mensa. Mercoledì 17 MAGGIO dalle ore 11:40 alle ore 14:00 Giovedì 18 MAGGIO dalle ore 16:40 alle 17:40 Per maggiori INFO clicca sul seguente link:    VOLANTINO CAF UIL